集团公司上下要深入学习贯彻习近平总书记的系列重要讲话精神,郭金刚对7月份及下半年工作作出安排

发布时间:2019-12-04  栏目:新葡新京粉末冶金  评论:0 Comments

7月13日,同煤集团董事长、党委书记张有喜在主持召开集团公司党委政工例会暨干部岗位培训动员会时强调,集团公司上下要深入学习贯彻习近平总书记的系列重要讲话精神,争做心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的好干部,切实带着对广大员工家属的深厚感情,严格按照先做人、再做事、后做官的要求,清白做人,干净做事,心怀感恩,真正走进员工群众中间,听民声、察民意、聚民智,把心思放到老百姓的身上、把事儿办到老百姓的心坎上,努力为群众排忧解难,成为群众信得过、靠得住、离不开的贴心人,进一步凝聚起企业发展的强大合力。集团公司纪委书记吴跃平,副总经理高峰等参加会议。
张有喜等与会人员先后来到煤峪口矿井口服务站、忻州窑矿井口服务站、恒安新区职工之家和四老沟矿恒安新区综合服务站,现场观摩了“迎接丈夫出井,感受矿工亲情”活动的开展情况以及职工之家的建设管理和便民服务开展情况。在煤峪口矿,张有喜与刚刚上井的一线员工及其家属亲切交谈,希望广大矿工妻子能够多了解煤矿工作的艰辛,多关心支持自己的丈夫,以亲情关怀,打造和谐小家,共建平安大家,齐心协力推动大集团健康发展,共同建设新同煤,打造新生活。
在随后召开的会议上,张有喜传达了6月30日习近平总书记在会见全国优秀县委书记时的讲话精神和7月6日在中央党的群团工作会议上的讲话精神;领学了中纪委网站登载的《保持坚强政治定力,落实全会任务部署》的文章。
张有喜要求集团公司上下要深入贯彻落实习近平总书记的重要讲话精神,争做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人,清清白白做人、干干净净做事、堂堂正正做官,自觉贯彻党的群众路线,心中始终装着老百姓,真正做到心系群众、热爱群众、服务群众;群团组织要按照政治性、先进性、群众性的要求,强化服务意识,提升服务能力,挖掘服务资源,开展工作,办好实事,努力为群众排忧解难;要结合此次学习观摩活动,进一步转变观念、拓宽思路,从企业实际出发、从员工群众的需要出发,心系企业,心怀感恩,在思想上重视起来,在感情上关心起来,在工作中行动起来,在群众中服务起来,让员工群众方便起来,带领广大员工家属齐心协力,共闯难关。
张有喜指出,“强化干部岗位培训,全面推行持证上岗”工作是集团公司充分贯彻落实中央“三严三实”专题教育精神和省委“六权治本”安排部署的重要举措,旨在“加强培训懂规矩,持证上岗守纪律”,通过培训,教育各级领导干部自觉讲政治、守纪律、懂规矩,进一步提高全公司各级干部的政治素质、规矩意识和业务能力,让受训干部坚定理想信念、树立规矩意识、提高理论素养、增强党性修养、改进工作作风,为实现集团公司“两新”战略提供有力保障。
会议对《同煤集团“强化干部岗位培训,全面推行持证上岗”的实施意见》作了说明。
集团公司董事长助理、总经理助理,各子分公司、生产矿、医院、学校党委书记、党委副书记、工会主席等参加会议。(本网记者
赵 炜 王佳东)

7月8日,同煤集团副董事长、总经理郭金刚在主持总经理办公会议时强调,七月份及下半年要按照“保安全,促生产,稳销售,巧经营,抓融资,建项目”的指导思想,统筹安排,科学部署,做好各项工作,确保企业稳定运行。集团公司领导文生元、卢国梁、张忠义、靳华、刘文彦、陈旭忠、武望国、于斌、蒋煜、张存建、王存权、李云江、胡耀飞,总法律顾问曹贤庆参加会议。
会议通报了集团公司6月份月度考核情况,总经理办公会及经理层月度工作督查情况,即时工作落实和职代会分解工作的完成情况。
郭金刚简要分析了国内外煤炭市场走势及集团公司当前面临的挑战,通报了上半年主要指标完成情况。郭金刚指出,面对经济发展新常态,集团公司上下要具备国际视野和战略思维,认真研判市场形势,坚定信心,再接再厉,想办法、抓落实,注重由规模数量向质量效益的转变,抵御市场风险,助推企业健康发展;要深入推进产业项目转型,在做强煤炭电力两大主业的同时,不断优化金融、煤化工及其他产业的发展路径,通过技术创新、工艺创新,拉长加粗产业链和产品链,处理好产业总体规模和项目单体规模之间的关系,算好经济账,以盈利为目标进行发展;要开拓思路,创新管理,推进内部市场化改革,下大力气进行管理结构调整,推行回报率目标管理,向改革要效益,向管理要效益;要深挖市场潜力,多途径开拓新市场,提升销售量;要采取“组合拳”,做好节支增收工作;要做好“十三五”规划,按照“三年两产业,五年大发展”的目标,配套规划好项目建设、融资方案及步骤措施,以先进理念引领企业发展。
郭金刚对7月份及下半年工作作出安排。郭金刚要求各单位和部门在安全方面,要建立月度集中大检查制度,分系统组织实施安全检查,并召开全集团大检查汇报会,保证安全检查取得实效;要开展瓦斯、防治水技术交流研讨,取长补短,提高安全管理水平;要制作事故案例警示片,开展全覆盖的安全警示宣传教育,做到警钟长鸣;要充分发挥安监部门的安全监管作用,构建纵向到底、横向到边的安全监管网络;要抓好雨季“三防”、地测防治水、瓦斯治理和防灭火等安全重点工作;要对恢复生产的矿井进行跟踪落实,保证矿井安全生产;要做好新《安全生产法》的学习宣传考试工作,提高全员安全素养;要开展好三季度的安全活动。在生产方面,要加大生产组织力度,全力安排布局好全年产量;要做好复产矿井和流程再造矿井的生产组织工作,特别是要关注重点人,重点矿,重点面,因地制宜安排好矿井产量;要进一步加强现场管理,抓好节支降耗、降本增效工作;要加大对顶板、辅助运输、回撤安装等环节的管理力度,确保安全正常生产。在销售方面,要紧跟市场变化,想方设法上销量、稳价格、盯回款,保持良好的销售势头,完成全年销售任务;要在直达煤上下功夫,努力开发新用户,提高市场占有率。在经营方面,要继续加强成本管理,对建设项目进行再梳理,确保资金使用科学合理;要对新建项目中不适应新形势新市场,无效益回报的辅助工程进行清理,实现新建项目的高效运行;要进一步加大闲置资产的盘活力度;要加强对职代会安排的创新创效项目的考核,推动项目早日见效;要继续研究深层次经营结构调整,释放经营红利。在融资方面,要克服困难,力争完成融资目标;要清理整顿项目贷款,加强对两个上市公司的市值管理,跟踪考核融资款的用途,抓好项目资产重组,加大海外融资力度,兑现职代会安排的任务。在项目建设方面,要不断优化已确定项目的技术路线,工艺路线,产品路线,实现效益最大化;要科学运用技术手段对在建项目进行工艺升级,加强有效资金投入,实现项目高效运营;要加快流程再造矿井的建设验收工作;要对延伸矿井进行优化管理,确保达产见效;要学习借鉴项目管控先进经验,切实做好项目决策工作;要做好项目前期准备工作,全面完成职代会提出的16项重点工程建设任务,为企业发展打下坚实基础。
集团公司董事长助理,总经理助理,副三总师,各子公司、分公司、生产矿、厂、医院、学校及部分职能部门负责人参加会议。
(本网记者 马志远 赵 炜)

7月7日,同煤集团党委副书记刘敬在主持新闻宣传工作例会时强调,要振奋精神、提高认识,牢牢把握宣传工作重点,以“钉钉子”的精神狠抓落实,为企业发展提供思想保证、舆论支持和精神动力。
刘敬在讲话中对集团公司新闻宣传工作提出四点要求。一要认清形势,切实增强做好宣传思想工作的责任感和紧迫感。要增强政治定力、树立担当精神,坚决服从服务于集团公司改革发展稳定大局,切实抓好成就宣传、形势宣传、典型宣传,掌握主动权、坚定主心骨、弘扬主旋律,以奋发有为的精神状态做好各项工作。二要提高认识,牢固树立互联网思维。要准确把握互联网时代的趋势和特点,正确看待互联网的利与弊,切实加强网上舆论工作,做好网上正面宣传。三要坚持新闻宣传与社会宣传并重,为企业发展营造良好舆论氛围。要着重宣传贯彻好中央和省委的重大决策部署;要宣传贯彻好集团公司全年工作部署;要继续加大力度,深入开展煤炭形势宣传;要讲好同煤故事,弘扬新风正气。四要做到“三个到位”,切实提高同媒体打交道的能力。要加强学习和锻炼,确保认识上到位、沟通上到位、应对上到位,做到善待媒体、善用媒体,进一步扩展企业新闻宣传的渠道和空间。
刘敬希望各级宣传部门和广大宣传思想工作者要振奋精神、守土尽责,以踏石留印、抓铁有痕的劲头推动工作,以“钉钉子”的精神狠抓落实,努力开创企业宣传思想工作的新局面,为集团公司圆满收官“十二五”、早日实现“两新”愿景做出新的更大贡献!
会议对2015年集团公司宣传思想工作作出安排。2015年,集团公司宣传思想工作要牢牢把握“两个巩固”的根本任务,深刻领会“三严三实”的实践要求,突出“六个紧扣”,做到“六个加强”,即:紧扣学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神这一重大政治任务,进一步加强理论武装;紧扣集团公司落实中央和省委精神、推进改革发展稳定的工作部署,进一步加强新闻宣传和舆论引导;紧扣集团公司“求生存、闯难关、保稳定、谋发展”的工作定位,进一步加强形势任务宣传;紧扣培育实践社会主义核心价值观和弘扬三大优秀历史文化的具体要求,进一步加强企业文化建设;紧扣党委意识形态工作责任制的贯彻落实,进一步加强意识形态工作;紧扣“基层工作加强年”活动的开展,进一步加强基层基础工作。
会议还对2014年度在宣传思想工作中做出优异成绩的10个标兵单位、37个先进单位、10名“十佳”宣传部长和140名先进个人进行了表彰;对135件优秀新闻作品授予第七届“同煤新闻奖”。
会议以视频会的形式召开,集团公司党委宣传部、同煤日报社、同煤电视台、同煤网站负责人以及各二级单位党委副书记、宣传部长参加会议。(本网记者
刘占敏)

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